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Formation
Programme de la formation
Durée de la formation
Environ 20 minutes.
Méthode pédagogique
Change The Work utilise la fiction pour mieux engager les apprenants à travers des extraits de séries et de films déjà existants.
Thématiques
Introduction à l’économie circulaire
Les modèles d’entreprises circulaires
Mettre en œuvre les principes de l’économie circulaire
Pourquoi choisir cette formation ?
Disponible au format SCORM
Vous pouvez acheter nos formations en SCORM pour votre LMS avec un accès illimité en interne.
En Video Learning
Nos formations contiennent des vidéos sur mesure pour engager vos collaborateurs.
Engageante et interactive
Nos formations contiennent des activités pédagogiques pour engager vos apprenants et faciliter leur apprentissage.
Formation Découvrir l'économie circulaire
Pourquoi une formation sur les concepts fondamentaux de l'économie circulaire ?
La formation Découvrir l’économie circulaire fait partie des formations en ligne sur-étagère auxquelles nous tenons tout particulièrement chez Change The Work. L’économie circulaire est un modèle économique qui vise à produire des biens et des services de manière durable en limitant la consommation et le gaspillage des ressources et la production des déchets. En connaître les principes fondamentaux permet de sensibiliser aux enjeux environnementaux, économiques et sociaux liés à la transition vers une économie plus respectueuse des ressources naturelles, de la biodiversité, du climat et de la santé humaine.
Une formation pour découvrir l’économie circulaire permet d’acquérir des connaissances et des compétences pour mettre en œuvre les principes de l’économie circulaire (écologie industrielle, économie de la fonctionnalité, consommation…) dans différents domaines. Elle permet de découvrir les opportunités et les bénéfices qu’offre l’économie circulaire pour le développement économique et industriel des territoires, la création d’emplois durables et non délocalisables, l’innovation sociale et environnementale ou encore la compétitivité des entreprises.
Qu’est-ce que l’économie circulaire ?
L’économie circulaire est un concept économique qui vise à optimiser l’utilisation des ressources et à réduire les déchets en bouclant les cycles de vie des produits, des matériaux et des ressources. Contrairement à l’économie linéaire traditionnelle, qui suit le schéma « extraire, fabriquer, consommer, jeter », l’économie circulaire propose un modèle plus durable et régénératif.
Dans une économie circulaire, les produits et les matériaux sont conçus de manière à maximiser leur durée de vie utile et leur réutilisation. Au lieu d’être jetés après utilisation, ils sont réparés, rénovés ou recyclés afin de créer de nouvelles ressources. Cette approche favorise la réduction de la consommation de matières premières, de l’énergie et de la production de déchets.
Quels sont les enjeux de l’économie circulaire ?
L’économie circulaire présente plusieurs enjeux importants, tant sur le plan économique que sur le plan environnemental et social. Voici quelques-uns d’entre eux :
- Gestion durable des ressources : l’économie circulaire permet de préserver les ressources naturelles limitées en favorisant leur utilisation plus efficace et en réduisant la dépendance vis-à-vis des matières premières vierges. Cela contribue à prévenir l’épuisement des ressources et à réduire les impacts environnementaux associés à leur extraction et à leur production.
- Réduction des déchets : en adoptant des pratiques de réutilisation, de réparation et de recyclage, l’économie circulaire permet de réduire la quantité de déchets envoyés aux sites d’enfouissement ou incinérés. Cela contribue à prévenir la pollution de l’environnement et à limiter les émissions de gaz à effet de serre.
- Création d’emplois et de nouvelles opportunités économiques : l’économie circulaire peut stimuler la création d’emplois locaux dans des secteurs tels que la réparation, le recyclage et la conception de produits durables. Elle favorise également l’innovation et la compétitivité des entreprises, en ouvrant de nouvelles opportunités commerciales et en encourageant la collaboration entre les acteurs de l’économie.
Programme de la formation Découvrir l'économie circulaire de Change The Work
La formation Découvrir l’économie circulaire de Change The Work est conçue sous la forme de vidéos d’e-learning qui puisent dans la fiction pour engager l’apprenant. Cette formation est composée de trois modules :
- Introduction à l’économie circulaire
- Les modèles d’entreprises circulaires
- Mettre en œuvre les principes de l’économie circulaire
Vous souhaitez vous former à un modèle économique d’avenir, qui répond aux défis actuels et futurs de notre société ? Vous voulez apprendre à produire et à consommer de manière plus durable, en limitant l’impact sur les ressources naturelles, la biodiversité, le climat et la santé humaine ? Inscrivez-vous à notre formation Découvrir l’économie circulaire.
FAQ
Nos équipes travaillent avec vos digital learning manager pour leur envoyer un fichier de type SCORM, AICC ou xAPI à implémenter simplement dans vos plateformes LMS. Nous pouvons nous adapter, si besoin, à vos problématiques techniques.
La formation sur étagère ou formation sur catalogue permet de vous proposer un contenu pré-réalisé par nos équipes sur des thématiques qui vous intéressent. Vous avez donc le contenu déjà finalisé par nos ingénieurs pédagogiques. Il vous appartient ensuite de le placer dans votre LMS.
Chez Change The Work, nous pensons qu’une bonne formation doit disposer du contenu le plus addictif possible pour vos apprenants. Pour cela, nous nous inspirons des meilleures séries télévisées et des plus grands youtubeurs. Extraits de films, animations, mises en scène, l’objectif est que l’apprenant s’amuse en se formant.
De nombreuses entreprises nous ont demandé de les accompagner à digitaliser des formations déjà existantes. Et c’est ce que nous faisons en travaillant directement avec vos supports de formation pour prendre le moins de temps possible à vos experts.
Nos formations sur mesure peuvent être réalisées en français ou en anglais. Les sous-titres sont toujours intégrés aux vidéos pour donner la possibilité aux malentendants d’y accéder. Des traductions en d’autres langues sont également possibles.
Oui bien sûr ! Nous vous offrons les modifications graphiques pour adapter à vos couleurs ainsi que les ajouts de documents et d’éléments textes pour mieux personnaliser. C’est souvent utile sur des sujets avec des règlementations ou interlocuteurs internes comme la prévention des RPS par exemple.
Avec un surcoût, il est aussi possible de reprendre un contenu sur étagère pour l’adapter plus en profondeur à vos enjeux. Nous pouvons par exemple sur un sujet comme le changement climatique, ajouter des parties pour montrer l’impact sur votre secteur d’activité, votre entreprise et ses métiers.
Vous avez deux possibilités pour acheter des contenus de formations elearning sur étagère chez Change The Work :
- Un abonnement annuel lié au nombre d’apprenants pour 1 formation, 5 formations ou tout notre contenu. Vous recevez des fichiers SCORM pour votre LMS. Dans l’abonnement sont comprises les mises à jour et si vous prenez 5 contenus, ils sont interchangeables tous les ans. Si vous prenez notre offre full content, vous bénéficierez aussi de nos nouvelles sorties : 1 à 2 nouvelles formations par mois.
- Un achat à vie en illimité peu importe le nombre de collaborateurs. Dans ce cas les mises à jour ne sont pas incluses.
Dans tous les cas, nous vous livrons des modules SCORM qui s’adaptent à toutes les plateformes LMS.
Nous avons aussi aujourd’hui une centaine de formations dans notre catalogue de formations elearning sur étagère sur les thématiques suivantes : RH, Management, Soft Skills, Transition écologique, règlementaire, numérique. Nos modules sont en français et en anglais et nous pouvons les traduire dans d’autres langues grâce à notre équipe de traducteurs.
Ils nous font déjà confiance
On s'appelle ?
Change The Work rend vos collaborateurs accros au e-learning avec des contenus de formation addictifs et engageants : en plusieurs langues et sur les thématiques RH, Management, Soft skills, transition écologique, numérique et règlementaire.
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